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以心迎新，攜手前行——2022年新入職員工崗前培訓圓滿成功
時間：2022-09-03
發布人：天潤新聞部
9月1日，天潤集團為迎接新入職員工的到來，為幫助新員工全面了解公司的基本情況，加深對企業文化的認知，使其盡快適應新角色、新環境，融入新團隊，完成角色轉變，集團組織發展中心開展了2022年新員工入職培訓?！?span style="color: rgb(12, 12, 12);font-family: mp-quote, -apple-system-font, BlinkMacSystemFont, " helvetica="" pingfang="" hiragino="" sans="" microsoft="" yahei="" font-size:="" font-style:="" font-variant-ligatures:="" font-variant-caps:="" font-weight:="" letter-spacing:="" orphans:="" text-align:="" text-indent:="" text-transform:="" widows:="" word-spacing:="" -webkit-text-stroke-width:="" background-color:="" text-decoration-style:="" text-decoration-color:="" display:="" inline="" float:="">新鐵兵”的到來為集團發展注入了新鮮的血液和新的活力，他們必將踏上與天潤集團共同發展、共筑未來的新征程。
培訓前，集團人事總監程希闡述了企業宗旨、企業精神、發展理念和企業核心價值觀，并對天潤核心企業文化進行了解讀。對天潤標志內涵、集團的發展歷程、集團的企業文化活動等情況進行了詳細介紹。結合公司發展10余年所歷經的重大事件、變革及公司成立以來所取得的輝煌成就，呼吁新員工珍惜來之不易的工作機會，盡快融入團隊，為實現“美好初心”的企業愿景努力奮斗。
同時對新員工們提出了三點要求：一是要遵紀守法，嚴格執行制度，堅守合規底線；二是要主動交流，團結互助、盡快融入新的集體；三是要愛崗敬業、加強學習，盡快提升業務水平。
會上，新員工敞開心扉、暢所欲言，談思想、談體會、談工作，分別從個人基本信息、性格能力、業務經歷等方面逐一進行了自我介紹。暢談了入職以來的生活變化、工作體會、發展規劃和對公司的期望設想、發展建議。大家表示，深深感受到了來自公司的溫暖和關愛，積極表達了在崗位上“大顯身手”的迫切愿望，努力成為一名合格的“天潤人”。
培訓正式開始后，組織發展中心人力資源部分別以制度分析、案例分析、經驗分享等授課形式為新員工講授，重點從公司的組織結構、人員分布、規章制度及企業戰略情況等方面進行培訓，旨在增加新員工對新崗位的認識，掌握履崗基本的專業知識和業務認知，加強他們對醫美工作性質以及工作內容的了解，真正達到“以心迎新，攜手前行”的目的。
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